低用量ピルは、不妊症の予防、生理周期の調整、生理痛の緩和、および皮膚トラブルの改善などの効果があります。しかし、多くの働く女性は病院に行く時間がなかったり、業務に追われる毎日で「低用量ピル」を試したことがないことも。 社員の福祉を高めるために、低用量ピルを福利厚生プランに組み込んでみてはいかがでしょうか？
Personal Care Clinicの
いつでもどこでも24時間対応
医師が社員様のお悩み応じてピルをご提案
ファボワールやマーベロンなど
産婦人科取り扱い薬各種の中から
社員様にあったピルを処方
仕事の合間にご自身の好きな場所で
受け取り可能
導入した会社の声
長い間生理の影響で仕事に集中できなかったり、ひどい時は欠勤や早退をさせていただいたりしました。会社の福利厚生でパーソナルケアクリニックを利用させていただき、低用量ピルを使用することで生理痛や不快感が軽減され、前よりも生理前後であっても仕事に集中しやすくなりました。
低用量ピルの福利厚生を導入することは、 職場環境の改善に向けた一歩になっていると感じます。 女性の健康と福祉に焦点を当て、 従業員の生活の質を向上させることで、 仕事の生産性が上がり、売り上げも向上しています。
